batampos – Pemerintah Kota Batam resmi membuka seleksi terbuka jabatan pimpinan tinggi Pratama (JPTP). Lelang jabatan secara terbuka ini guna mengisi tiga formasi yang saat ini kosong karena ditinggal pejabat yang pensiun dan meninggal dunia.
Meskipun sudah dibuka sejak 18 April lalu, nyatanya belum ada satu pun berkas pelamar yang masuk. Lelang jabatan sepi peminat meskipun sudah mendekati batas akhir waktu pendaftaran.
“Sampai hari ini belum ada yang mendaftar. Biasanya hari terakhir baru masuk berkas. Jadi mungkin besok sudah bisa terlihat,” kata Kabid Mutasi BKPSDM Batam, Teri Eka Jauhari, Kamis (21/4).
Sementara itu, Ketua Seleksi JPTP Pemko Batam, Jefridin Hamid mengatakan tiga jabatan yang dilelang yaitu Kepala Badan Perencanaan, dan Penelitian Pengembangan Pembangunan Daerah (Bapelitbangda), Direktur RSUD Embung Fatimah, dan Kepala Dinas Kepemudaan dan Olahraga (Dispora) Batam.
Pembukaan seleksi ini dilaksanakan setelah Pemko Batam mengatakan surat rekomendasi Komite Aparatur Sipil Negara (KASN). Seleksi dibuka tanggal 18 April 2022 lalu.
Pelamar di tiga jabatan tersebut diberikan waktu hingga Jumat (22/4) untuk mendaftar dan melengkapi syarat pendaftaran yang sudah ditentukan. Selanjutnya akan dilakukan tahap seleksi administrasi, assessment, pembuatan makalah, presentasi makalah, wawancara akhir.
“Masih sampai besok (hari ini, red) untuk pendaftaran. Jadi yang merasa mampu dan memenuhi syarat silakan daftar. Nanti akan ada sejumlah rangkaian tes yang harus diikuti. Hasil akhir akan diumumkan 13 Mei mendatang,” sebutnya, Kamis (21/4).
Ia menyebutkan seleksi ini dibuka untuk pegawai negeri sipil yang ada di lingkungan pemerintahan Kepri. Peserta yang bisa ikut seleksi adalah mereka yang memenuhi persyaratan di antaranya, sedang dan pernah menduduki jabatan administrator atau eselon III, usia maksimal 56 tahun.
Pendidikan minimal strata 1, tidak pernah tersandung kasus hukum, memiliki rekam jejak yang bersih, memiliki kompetensi sesuai dengan yang dibutuhkan, dan sehat jasmani rohani.
Selain itu, pelamar merupakan ASN yang ada di Kepri, memiliki pengalaman dan jabatan dalam bidang yang terkait dengan jabatan yang dilelang. Memiliki jabatan paling rendah IVa, mendapatkan persetujuan dari pejabat pembina kepegawaian. Serta memiliki penilaian baik dalam bertugas minimal dalam kurun waktu dalam dua tahun terakhir.
“Silakan daftar jika memenuhi syarat tersebut lelang kami buka sangat transparansi. Sehingga mereka yang benar-benar memenuhi kriteria yang akan dipilih nantinya,” kata Jefridin.
Tiga peserta dengan nilai tertinggi nantinya akan dipertimbangkan untuk menduduki jabatan tersebut. Sesuai dengan mekanisme, pegawai yang dinilai mendekati dan mendapatkan nilai terbaik akan direkomendasikan ke KASN untuk dilantik menduduki jabatan yang kosong tersebut.
“Pemko Batam membutuhkan pejabat yang bisa bekerja dengan baik dan sesuai dengan visi serta misi pimpinan. Hal ini guna mendukung program dan kemajuan Batam,” jelasnya.
Ia berharap pegawai yang terpilih nanti bisa menjalan amanah dengan penuh tanggung jawab. Serta mampu membuat inovasi yang mampu memajukan Batam. Jefridin mengingatkan peningkatan etos kerja pegawai menjadi fokus dari Wali Kota Batam, Muhammad Rudi ke depannya.
“Untuk itu, kalau sudah diberi tugas dan dipercaya memimpin harus bekerja sesuai dengan tupoksinya,” tegas orang nomor tiga di lingkungan Pemko Batam ini. (*)
Reporter : YULITAVIA